Teilbereichsleiter Lebensmittelherstellung (m/w/d)

Willkommen bei Donautal Geflügelspezialitäten Zweigniederlassung der LOHMANN & Co AKTIENGESELLSCHAFT – einem der modernsten Geflügelschlacht- und Verarbeitungsbetriebe Europas! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Lebensmittelproduktion! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Teilbereichsleiter/in Produktion (m/w/d)

Für was Sie sich begeistern müssen

• Organisation und Steuerung des reibungslosen Produktionsablaufs
• Sicherstellung einer Termin- und kostenoptimalen Fertigung
• Kontrolle der Rohwaren, Produkte und Nebenprodukte
• Mitarbeit bei der Produktionssteuerung und -kontrolle
• Planung und Führung der nachgeordneten Mitarbeiter
• Einhaltung und Kontrolle von Qualitätsstandards, Rechts- und Hygienevorschriften sowie Arbeitsschutzmaßnahmen
• Bereichsübergreifende Abstimmung in Abwesenheit des Bereichsleiters
• Etablierung eines Kontinuierlichen Verbesserungsprozesses

Was wir Ihnen bieten

• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem finanziell stabilen und systemrelevanten Familienunternehmen
• Eine offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Bezahlung nach Tarif, Weihnachts- und Urlaubsgeld und vieles mehr
• Topaktuelle Corporate Benefits bei mehr als 800 Markenanbietern

Stellenanforderungen

Womit Sie uns von sich überzeugen

• Hochschulabschluss (oder vergleichbar) im Bereich Lebensmitteltechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
• Kenntnisse der notwendigen Rechtsvorschriften (z.B. Tierschutz, Lebensmittelrecht, Arbeitsrecht, …)
• Basisverständnis für Arbeitsrecht
• Verständnis für technische Abläufe
• Grundlegender Umgang mit IT-Systemen und Datensicherheit

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.