Koch (m/w/d)

Das ist der Job

Nun geht dieses geschichtsträchtige Haus unter neuer Geschäftsleitung in eine neue Epoche.

Das brauchst du

Anstellungsart: Vollzeit, Ausbildung, Teilzeit Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben. - Korrektes Zubereiten und die Qualitätssicherung aller Speisen im Veranstaltungs- und Halbpensionsbereich - Sachgemäße Nutzung der Ihnen anvertrauten Geräte und Arbeitsmittel - Überwachen und Einhalten der Vorschriften von Lagerhaltung - Verwendung und Verarbeitung von Lebensmitteln - Einhaltung der HACCP-Richtlinien - selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln - Freude am Umgang mit Menschen - Teamfähigkeit und Loyalität - Flexibilität und Zuverlässigkeit - eine positive Ausstrahlung - idealerweise eine abgeschlossene Koch-Ausbildung und/oder Küchenerfahrung Wir bieten dir in unserem Team einen langfristigen und sicheren Arbeitsvertrag, einen Arbeitsplatz in einem motivierten und zielorientiertem Team mit flachen Hierarchien, einen respektvollen Umgang auf allen Ebenen und eine faire Bezahlung - betriebliche Altersvorsorge - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Prämien bei Dienstjubiläen - Mitarbeitervorteilskarte: bis zu 47,00 Euro sozialversicherungsfreien Sachbezug jeden Monat – der Betrag wird monatlich automatisch auf die Karte geladen und steht Euch zur freien Verfügung bei zahlreichen Partnern in der Region - Geburtstagsgeschenk als 50 Euro-Gutscheinkarte - geregelte Arbeitszeiten im Schichtdienst mit digitaler und sekundengenauer Zeiterfassung und Dienstplänen sowie Urlaubs- und Freiwunscherfassung per Gastromatic-App - Family & Friends-Preis für Hotelübernachtungen in allen Heimat-Liebe-Hotels - 3 gratis Test-Übernachtungen im Jahr im Doppelzimmer inklusive Frühstück in einem unserer Heimat-Liebe-Hotels für Dich - kostenfreie Mitarbeiterverpflegung (mindestens eine Mahlzeit am Tag) und eine Auswahl an Getränken, Kaffee und Tee - Dienstbekleidung wird gestellt - Dienstrad über Bike-Leasing xayajpt (Voraussetzung: mindestens 3 Jahre Betriebszugehörigkeit) - kostenlose Tennishallen-Nutzung im re.vita - naturresort & spa - Mitarbeiterveranstaltungen wie z.B.

Weihnachtsfeiern - Unterstützung und Finanzierung von berufsspezifischen Weiterbildungsmaßnahmen - Weiterbildungsmaßnahmen über unsere digitale Heimat-Liebe-Akademie - Unterstützung bei der Wohnungssuche/Personalwohnung oder temporäre Unterbringung nach Verfügbarkeit möglich - Vorschüsse und zinsvergünstigte Mitarbeiterdarlehen für größere Anschaffungen (bis 2.600,00 Euro zinslos) - Anwerbungsbonus: 500,00 Euro brutto für die Anwerbung neuer Mitarbeitender auf ausgeschriebene Stellen (Voraussetzung: Auszahlung nach Bestehen der Probezeit) - bis zu 1.000,00 Euro Gesundheitsbonus im Jahr

Darum lohnt es sich

Unter der Flagge der Heimat-Liebe-Hotels wird das Haus nun stetig modernisiert und somit neuen Zielgruppen geöffnet. Ganz nach dem Motto: Gutes bewahren, Neues wagen - werde Teil dieser spannenden Reise!

Eine Hotelikone geht in ein neues Zeitalter - das re.vita - naturresort & spa steht seit jeher für uneingeschränkte Gastlichkeit, bodenständigen Luxus und eine große Naturverbundenheit.