Controller (w/m/d) – Controlling / Reporting & Forecast im Hotel und Gastronomiesektor

Das ist der Job

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Darum lohnt es sich

Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Hotel- und Gastronomiesektor mit Sitz in Alzey, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. • Erstellung und Weiterentwicklung von Kostenrechnungs- und Controllinginstrumenten sowie des Kalkulationsmodells • Konzeption und Optimierung des Controlling-Instrumentariums einschließlich Kennzahlen, Reporting und Steuerungsprozessen • Leitung und Mitarbeit in Controlling-Projekten, gegebenenfalls standortübergreifend • Durchführung von Erfolgskontrollen, Soll-/Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen sowie Bewertung von Entscheidungsalternativen • Erstellung von Reports, Analysen und Berichten für unterschiedliche Stakeholder • Entwicklung und Optimierung bereichsbezogener Prozesse sowie IT-Anwendungen • Unterstützung des Vertriebsteams bei Preisgestaltungen, Angebotskalkulationen und Auftragsänderungen • Ermittlung und Analyse der kommerziellen Performance von Kundenaufträgen sowie Durchführung von Ad-hoc-Analysen • Übernahme weiterer Aufgaben gemäß fachlicher Weisung • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften • Erste relevante Berufserfahrung im administrativen oder betriebswirtschaftlichen Umfeld • Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen mit Fokus auf wirtschaftliche Ergebnisse • Fortgeschrittene Kenntnisse in ERP‑Systemen, idealerweise Infor LN, sowie in MS Excel und MS PowerPoint • Fließende Deutsch‑ sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Ausgeprägte Kommunikations‑ und Organisationsfähigkeit • Sicheres Auftreten und gute Ausdrucksfähigkeit • Hohes Engagement, Stressresistenz und Flexibilität • Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten • Betriebsärztliche Betreuung • Zuschuss zu Mahlzeiten • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit zum Homeoffice • Parkmöglichkeiten vor Ort Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen.

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